Tính đến nay, CĐVN đã trải qua 9 kỳ đại hội (ĐH) toàn quốc. Mỗi kỳ ĐH là một dịp để nhìn lại nhiệm kỳ đã qua, bàn tính và quyết định chủ trương nhiệm vụ nhiệm kỳ tới.
Ngày 29.10, các cơ quan liên quan đến LĐ tại TPHCM đã nhận được công văn của Bộ LĐTBXH, trả lời thắc mắc của một số DN về chế độ thôi việc đối với NLĐ khi tham gia bảo hiểm thất nghiệp (BHTN).
CĐ Xây dựng VN và CĐ Xây dựng quốc tế vừa phối hợp tổ chức hội thảo "Hoạt động CĐ trong nền kinh tế chuyển đổi" tại Huế.
Hiện nay, hầu hết các DN của Tổng cục Hậu cần (TCHC) thực hiện việc sắp xếp đổi mới theo chủ trương của Đảng, Nhà nước, Bộ QP như CPH, giải quyết chính sách, chế độ LĐ dôi dư...
Quy chế dân chủ (QCDC) là sự cụ thể hoá phương châm "dân biết, dân làm, dân kiểm tra". Thông qua tổ chức CĐ và quyền dân chủ trực tiếp, NLĐ phát huy sức sáng tạo của tập thể, cá nhân để nâng cao hiệu quả hoạt động của DN, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí-tham nhũng...
* Ngày 24.10, tại KCN Bắc Thăng Long - Hà Nội, đồng chí Mai Đức Chính - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN đã gắn biển công trình "Lắp đặt tổng đài KCN Bắc Thăng Long" (ảnh). Công trình do Cty điện thoại Hà Nội 1 thuộc Viễn thông Hà Nội làm chủ đầu tư.
Buổi tọa đàm có chủ đề "Giải pháp nào để công nhân (CN) được đến trường" do một tờ báo địa phương tổ chức vào cuối tuần qua tại TPHCM đã đưa ra một số giải pháp trong việc đào tạo nghề (ĐTN) cho CN.
Suốt 12 năm, ông Trịnh Văn Ủ là cán bộ thuộc Sở GTVT tỉnh Minh Hải (nay là Bạc Liêu) đã đi khiếu nại các cấp về việc ông bị cắt lương hưu nhưng đến nay vẫn chưa được giải quyết.
Sau 13 năm thực hiện, đã xuất hiện những điểm bất cập của Bộ luật LĐ, nhất là ở những đơn vị chuyển sang hoạt động theo mô hình Cty mẹ - Cty con như TCty Thuốc lá VN.
Ngày 27.10, LĐLĐ TPHCM đã triển khai phong trào thi đua lao động sáng tạo năm 2008.